株式会社ジャパンケアブレーン

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やっぱり聞きたいッよくある質問

基本編

  • 派遣とパートの違いって?クリック!タッチ!
  • 派遣期間が終わったらどうなるの?クリック!タッチ!
  • 時短勤務のご相談はできますか?クリック!タッチ!
  • 託児所、保育所完備の施設はありますか?クリック!タッチ!
  • 実務未経験・無資格なんですが、
    働けますか?クリック!タッチ!
  • 資格はどこでとったらイイですか?クリック!タッチ!

1.派遣とパートの違いって?

A.
①雇用主が違います!
派遣の雇用主は「ジャパンケアブレーン」、パートの雇用主は「就業先施設」となります。
②時給、契約体系が違います!派遣は1~2ヶ月毎の有期雇用契約で時給も高くなっています。よって、派遣では「ずっとここでお仕事したい!」と思っても正職員の充足などの要因により、契約終了となる可能性もございます。

2.派遣期間が終わったらどうなるの?

A.3つの道があります。
①スタッフ 「続けてお仕事したい!」  →契約更新
就業先施設「続けて来ていただきたい!」
②スタッフ 「別の派遣先でお仕事したい」就業先施設「契約更新はナシで」→次の就業先をお探しします。
ただし、ご希望に合った別の派遣先をすぐに見つけられると限りません。状況によっては条件を緩和いただいたり、お時間をいただくこともございます。尚、施設側からの「契約更新ナシ」の理由には様々な背景です。「運営法人の方針で、派遣雇用を使わないこととなった」「正社員が入社した」などが多く、
スタッフさんに何かの問題があって…ということでは100%ありませんので、ご安心ください♪
③スタッフ 「正社員/パートになりたい!」→直接雇用へ切り替え
就業先施設「正社員/パートになってほしい!」
こういったケースもあります♪
私たち「良いお仕事紹介ができた!!」と、いつも嬉しくなるんです☆.*’

3.時短勤務のご相談はできますか?

A.介護施設は「シフト制」で動いている施設が多く、申し送りなどに支障がでることから、時短相談が難しい施設が多いです。ただし、パート勤務でしたらご相談できるケースもございます。
◎まずはご相談ください!

4.託児所、保育所完備の施設はありますか?

A.ごめんなさい…。現状、ほとんどございません。子育て中のママさん・パパさんをバックアップしたい気持ちだけはあるのですが、なかなかお探しすることができないのが現状です…。
仮に託児所・保育所がある施設さんでも、すでに利用枠が埋まってしまっていてご利用いただけないケースも過去多かったです。

5.実務未経験・無資格なんですが、働けますか?

A.働けるトコロと条件が限られてきます!
☆正社員、もしくは、パートでの就業となります。
(派遣は即戦力を求められるため、正直難しいです)

①無資格さん
有料老人ホーム・グループホームなどの施設系でしたら、就業可能な場所が多いです!
資格取得補助を福利厚生として出してくれる施設様も増えてきています♪
ただし、無資格の期間中は資格手当がないため、給与が若干目減りする場合があります。

②資格はあるけど、実務未経験さん
上記の施設系に加え、訪問事業所などでも就業可能な場所が多いです!

6.資格はどこでとったらイイですか?

A.イイ学校、ご紹介できます!ジャパンケアブレーンとお付き合いのある、ヘルパー養成学校がいくつかございます♪また資格取得後は、ジャパンケアブレーンがお仕事探しのアシストもさせていただきます!
詳しくはお電話 0120-821-590か、お問合せフォームよりお気軽にお問合せください◎

ココロ編

  • 就業先の人間関係に疲れてしまって…
    メンタルヘルスについてのフォロー体制は何かありますか?クリック!タッチ!
  • 職員さんとの関係が上手くいかなくて…クリック!タッチ!

1.就業先の人間関係に疲れてしまって…
 メンタルヘルスについてのフォロー体制は何かありますか?

A.ピアカンセリングの割引利用ができます!
  詳しくはコチラを下さい

2.職員さんとの関係が上手くいかなくて…

A.就業先の方より、まずは当社にご相談ください!
  お話をお伺いして、改善できる点が就業先にあるようでしたら、当社経由で就業先に改善依頼をします。

  改善が難しい状況でしたら、他施設のご紹介も検討させて頂きます。
  (※但し派遣契約期間中のご移動は原則お受けできません)

 →「ピアカウセリング」を受けて、自分自身で問題解決にTryしていくこともオススメです!
  ピアカウンセラーが、そのお手伝いをしてくださいます♪詳しくはコチラ

スキル編

  • 育児でブランクがあり、スキルに自信がないのですが…クリック!タッチ!
  • スキルアップ・キャリアアップ
    したいのですが…クリック!タッチ!
  • レクのアイディアがなくて困ってます。。。クリック!タッチ!

1.育児でブランクがあり、スキルに自信がないのですが…

A.OJT体制がしっかり整っている施設様を優先的にご案内致します!

 →スタート時は週3日、日勤帯のみ。
  慣れてきたら週5日フルシフトと徐々にシフトを増やしていくことも相談可能です♪

2.スキルアップ・キャリアアップしたいのですが…

A.ジャパンケアブレーンにてご就業いただいているスタッフ様限定!
  e-ラーニングサービスを無料受けていただくことができます。

  「こういった内容のe-ラーニングが欲しい!」などのご要望がございましたら、
  是非リクエストください♪導入を検討させていただきます。

3.レクのアイディアがなくて困ってます。。。

A.ジャパンケアブレーンにてご就業いただいているスタッフ様限定!
  スタッフページにてアイディアを特別公開しております♪

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